Daadkrachtige HR-adviseur

Met oog voor 'ontwikkeling en professionalisering' (1 fte)

Jij biedt ons
  • Hbo- opleiding op het gebied van HRM en/of bedrijfskunde (post hbo)   
  • Ruime ervaring als HR-generalist, bij voorkeur in een onderwijsomgeving
  • Uitstekende adviesvaardigheden m.b.t. personele casuistiek   
  • Een duidelijke visie op HR-beleid en ervaring in het ontwikkelen van HRD-instrumenten.
  • Visie op organisatieontwikkeling, medewerkersontwikkeling en cultuurvraagstukken
  • Visie op het begeleiden van studenten en startende leerkrachten. Je weet hierin een doorlopende ontwikkellijn te borgen op de scholen.
  • Structuur en overzicht  
  • Analytische vaardigheden waardoor je snel tot de kern van een vraagstuk komt
  • Contactuele vaardigheden, laagdrempelig en maakt makkelijk verbinding met onze schooldirecteuren
  • Goede schriftelijke vaardigheden, schrijven is je tweede natuur   

 

Wij bieden jou
  • Ervaren en enthousiaste collega’s om mee te sparren
  • Een gezond bestuur dat bestaat uit 35 basisscholen, directeuren en schoolteams
  • Een dynamische, afwisselende baan die je samen met ons vorm kunt geven
  • Professionele ruimte en zelfstandigheid vanuit de kernwaarde ‘samen’
  • Ruimte voor ideeën, ontdekken en samen ontwikkelen
  • Korte lijnen en een transparante besluitvorming
  • Volop mogelijkheden tot eigen professionalisering en reflectie
  • Een marktcomform salaris, salarisschaal 10 OOP, cao Primair Onderwijs

Het team ‘HR en Support’ bestaat uit enthousiaste, ondernemende en betrokken collega’s. Wij werken met veel plezier aan de verbinding met en tussen de 35 scholen, het bestuur, Expertiseteam en de stafmedewerkers. Dit doen we vanuit een hoge professionele standaard, altijd vanuit de kernwaarde ‘samen’ en vanuit de gedachte ‘wat is goed voor de kinderen?’ Binnen het team worden uiteenlopende taken uitgevoerd waaronder communicatie-,  ICT-, HRD-, secretariële -, financiële- en AVG-taken. Met de komst van een nieuw bestuur zijn taken herbelegd en is ons team zich verder aan het professionaliseren. Wij zijn op zoek naar een collega die ons team komt versterken.

Als adviseur HR(D ) werk je vanuit het bestuurskantoor te Zwolle, heb je veel contact met schooldirecteuren, medewerkers en onderwijspartners in de regio zoals de Katholieke Pabo Zwolle en het Onderwijsbureau Meppel.

Wil je meer weten over deze functie neem dan contact op met José van Loo, directeur HR en Support via 06-24864563. Je kunt ook mailen naar j.vanloo@catent.nl Klik hier voor de functiebeschrijving

Voldoe je aan onze wensen en voldoen wij aan jouw wensen? Pas jij in dit profiel? Dan nodigen we je van harte uit te reageren via onderstaande button met je motivatie en cv t.a.v. José van Loo. We zien je reactie graag vóór 9 maart 2021.  

Voor de volledigheid melden wij dat deze vacature zowel intern als extern wordt uitgezet.

 

 

Dit worden jouw collega's in Stichting Catent Bestuurskantoor